为进一步强化事故隐患排查治理、促进安全生产主体责任落实，遂宁市积极推行生产经营单位事故隐患内部报告奖励制度。近日，遂宁市应急管理局公布了一批企业事故隐患内部报告奖励典型案例。
案例1
2025年8月，明星电力公司船山供电分公司员工杨某巡查发现，四川大和建筑工程有限公司在渠河北巷新安装的路灯高度超标，直接碰触到10kV北西线10#杆至11#杆的导线。该地段位于高升街小学和遂宁中学附近，容易引发10kV线路接地故障，以灯杆为圆心、半径8m范围内的家长、孩子等人员会有触电身亡风险，后果极其严重，构成重大安全隐患，遂立即向公司报告。公司迅速组织紧急排危，确保路灯与10kV线路保持安全距离，成功消除重大人身安全事故的隐患。
根据公司《安全风险隐患内部报告奖励管理办法的通知》，公司对发现并报告重大安全隐患的员工予以奖励，按照奖励制度规定，奖励杨某现金3000元，并全公司通报表扬。
案例2
2025年11月，四川锂源新材料有限公司员工敬某发现，生产粉碎工序吸干机频繁故障报警，随即赶赴粉碎空压机房观察设备状态，发现吸干机超温引起保温棉燃烧。当即通知安环部及装备管理部人员，收到消息后安环部人员与装备管理部相关人员及时赶赴现场，同一时间安环部人员要求现场人员及时将设备关停。到达现场后，装备管理部人员就近拿取灭火器进行灭火，待无明火发生时，持续观察设备管道状态，待设备加热元件自然降温，直至温度正常无复燃可能性。
该员工风险隐患反馈及时，未造成人员伤亡及其他严重后果，公司根据安环奖惩制度规定，奖励敬某现金2000元，在公司进行公示表彰。
案例3
2025年10月，川中油气矿金浅5H集气站员工周某在金浅505平台开展常态化安全隐患排查时，发现金浅505-8-H2井口套压截止阀存在泄漏问题，已影响集气站数据采集精度，构成事故隐患风险。遂立即上报隐患信息，油气矿领导高度重视，随即组织开展原因核查，确认泄漏点为截止阀接头松动。现场迅速实施紧固整改，经气密性试验合格后恢复正常运行，成功消除安全隐患。
公司依据油气矿隐患内部报告奖励制度，奖励周某现金1000元。
案例4
2025年7月，油气矿净化厂员工刘某发现闪蒸罐放空管线附近有臭鸡蛋味，因管线内为浓度较高的硫化氢，泄漏后存在人员中毒的风险，遂向油气矿领导报告隐患，油气矿领导高度重视，及时组织对漏点进行了堵漏，未发生大量泄漏，及时消除了事故隐患，在检修中对该管段进行整体更换。
油气矿按照事故隐患内部报告奖励制度规定，奖励刘某现金1000元。
案例5
2025年8月，四川盛马化工股份有限公司储运联合车间工人彭某在卸车区巡检时，察觉异常气味。排查发现一辆在厂区执行卸车任务的危化车辆在完成卸车作业后，擅自将车辆停靠在处于一级重大危险源的汽油罐区东侧消防通道，并违规排放罐体内残余油料。汽油罐区严禁各类烟火，在此处排放易燃、有害废料，极易引发起火、爆炸等严重事故，后果不堪设想。彭某当即和本车间技术员张某一同赶往现场，果断制止驾驶员违规行为，并依据公司应急处理程序，第一时间向公司调度室报告。公司接报后迅速启动应急响应，调派专业人员抵达现场，对泄露油料进行安全清理，彻底消除现场安全隐患。
公司根据《安全风险隐患报告奖励制度》的规定，对员工彭某和张某分别给予1000元奖励，并在全公司通报表扬。
案例6
2025年5月，四川美丰高分子材料科技有限公司装备管理部检修班长朱某在例行巡检时，发现水泵基础附近有黑色粉末状物质，并观察到泵体振动明显、轴承温度异常升高。凭借专业经验，朱晓峰判断该水泵存在严重故障隐患，立即向部门报告。经现场勘查，确认为水泵联轴器胶联磨损严重，导致电机与水泵对中偏移达2.5mm。若继续运行，极有可能引发泵壳破裂、循环水系统停机及大量水泄漏等严重事故。公司随即启动应急预案，停用故障设备并启用备用水泵，避免了生产中断和设备重大损失。朱某带领检修团队当天完成抢修，成功消除安全隐患。
公司依据《“我为安全做诊断”活动方案》及事故隐患内部报告奖励制度相关规定，给予朱某现金1000元奖励，并在全公司通报表扬。
案例7
2025年1月，川中北部采气管理区员工程某发现场站安全阀连接法兰突发泄漏，泄漏原料气含硫化氢，存在人员中毒和着火爆炸风险，遂向调控中心报告情况。管理区相关部门迅速反应，即刻进行前期处置，立即远程关井，严密监控现场原料气逸散情况，同时组织抢修团队赶赴现场开展处置，及时对漏点进行了整改，恢复正常生产，消除了事故隐患。
公司按照事故隐患内部报告奖励制度规定，奖励程某现金800元。
案例8
2025年5月，蓬溪港华燃气有限公司员工陈某发现燃气调压设施被私人搭建的构筑物所圈占，且圈占屋内有大量纸箱、塑料等易燃物，屋内无通风设施，若发生高温或电气等因素着火，社会影响及危害较大。该员工立即拍摄了现场照片并向公司安全管理部门简要说明情况，公司立即组织相关部门对该处违章占压燃气设施做了现场整改，消除了重大隐患。
公司按照事故隐患内部报告奖励制度规定，奖励陈某现金500元，并予以全公司通报表扬。